내용
회사에서는 정기적으로 직원들의 교육을 시행하는데, 이는 업무와 관련된 실무적인 교육이거나 업무 외적으로 사원의 자질과 능력을 개발하기 위한 교육일 수도 있다.
이 같은 내용을 연 단위로 계획하고 시행하기 위해 작성하는 문서를 연간 교육계획서라 한다.
연간 교육계획서는 부서별 연간 교육 계획을 통해 부서별 특성을 살려 교육을 시행하는 데 목적이 있다.
연간 교육계획서 작성 시에는 교육기관과 교육과정, 교육직종 등을 기재하고 교육인원과 실시 횟수 등의 세부 사항을 상세히 작성하도록 한다.
교육 계획을 수립할 때는 해당 교육과정을 통해 직무 능력 향상 등 직원들에게 교육의 효과가 발생하는 것을 목표로 한다.
