내용
포상이란 회사에 현저하게 기여한 공적이 있는 사원에게 상을 수여하는 제도로서, 정기적 또는 필요에 따라 수시로 시행할 수 있다.
기본적으로 추천서란 입시, 채용, 포상, 각종 모집 등에서 선발에 적합하다고 생각되는 대상자를 선별하여 그 대상에 대한 추천의 글을 작성한 문서이다.
추천서를 작성할 때에는 추천인이 경험한 구체적 사례, 구체적 증거, 일화 등을 제시하여 객관적 신뢰성을 얻는 것이 제일 중요하다.
포상대상자추천서는 포상의 수혜자를 추천하는 내용의 문서로서, 포상 받을 자의 인적사항과 포상의 내용, 추천자의 추천사유, 추천자 서명날인 등으로 구성한다.
이 때 해당 추천사유 부분에서 포상수혜자의 공과에 대해 구체적으로 납득할 만한 사유를 제시해야 한다.
