내용
연간급여대장은 지급할 임금을 계산하는 장부로 그에 따라 급여를 지급할 금액이 결정된다.
급여대장은 임금을 지급하였다는 증거가 아니라, 지급하여야 할 임금을 계산하는 장부이다.
급여는 일정한 날을 정하여 지급하게 되는데 이 경우 세법 또는 각종 규정에 의하여 일정한 공제액을 원천징수(차감)하고 그 잔액에 대하여 지급하게 된다.
연간급여대장은 근로기준법에서 정한 기본적인 근로조건의 기준을 준수하면서 근로자의 기본적 생활을 보장하고 향상시키며 균형 있는 국민경제의 발전을 이룰 수 있도록 공정하고 명확한 기준에 의하여 신뢰성 있게 작성해야 한다.
