내용
훈련계획서란 기업의 교육담당부서에서 매년 다음해에 이루어질 교육훈련에 대한 일정을 기록한 문서를 말한다.
교육훈련은 경영관리 및 인사관리의 하나로, 계획적이고 지속적인 근로자의 자기 계발을 목표로 한다.
훈련계획서에는 근로자의 교육을 사내?사외 교육 등으로 구분하고 교육일정과 교육명 등을 기재한다.
또 교육기관 및 강사 등에 대한 내용을 정확히 기입하도록 한다.
훈련계획서를 작성할 때는 먼저 교육훈련이 필요한 인원을 조사한 후 회사의 경영방침과 예산 등을 고려하여 장단기 교육계획을 수립하는 일이 필요하다.
