내용
모집은 조직에서 필요한 인력을 확보하기 위하여 사람들을 유치하는 활동이며 모집을 통해 조직을 재구성하기도 한다.
모집할 때 자격 요건을 다양하게 들 수 있으나 가장 중요한 것은 조직의 특성에 부합하는 내용의 자격 요건을 들어야 한다.
모집안내문을 작성할 때에는 조직의 취지와 목적에 부합하도록 작성하여야 한다.
정기적인 모임이 이루어지는 소집단의 경우에는 모임의 시간, 일시, 장소 등에 대하여 명확하게 제시하여 지원자가 모임에 적극적으로 참여할 수 있도록 한다.
