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재임용 추천서란 회사나 기관에서 다시 임용하고자 할 때 이에 합당한 이를 추천하기 위해 작성하는 서식을 말한다.
추천서의 형식은 분야에 따라 차이가 있으나, 크게 구분하면 인적 사항, 최종학력, 종합의견 및 평가 등의 항목으로 구성된다.
추천서를 작성할 때 가장 중요한 사항은 신뢰성이 있게 작성해야 한다는 것이다.
따라서 재임용 추천서를 작성할 때에는 구체적인 자료나 사례 등을 통해 신뢰성을 확보하는 것이 중요하며, 해당 업무나 학과에 필요한 능력에 초점을 맞추어 기술하는 것이 좋다.
이때 객관적이 자료의 제시를 통해 객관성을 확보하여야 한다.
재임용 추천서를 작성할 때 추천서의 내용을 증빙할 수 있는 자료를 첨부하기도 한다.
