¿¹½ºÆû ¼­½Ä»çÀü
Á¦Á¶/»ý»ê¼­½Ä 297

Ÿ¼³ÇöȲǥ(öèàâúÞüÏøú)

Ÿ¼³ÇöȲǥ¶õ Ÿ¼³ ÀÛ¾÷ÀÇ ÇöȲÀ» ±âÀçÇÑ Ç¥ Çü½ÄÀÇ ¹®¼­ÀÌ´Ù.

¼­½Ä ±¸¼ºÇ׸ñ : ±¸Á¶¹°¸í, Ÿ¼³ÀÏÀÚ, Ÿ¼³ºÎÀ§, ¼³°è·®, Ÿ¼³·®, ÄÜÅ©¸®Æ® ¹èÇÕÁ¾·ù, ³³Ç°È¸»ç, Ÿ¼³¹æ¹ý, Ÿ¼³½Ã°£, Ÿ¼³½Ã, ½ÃÇè°á°ú, ½ÃÇèÀÚ

Á¦Á¶/»ý»ê¼­½Ä 294

ÅõÀÔ°èȹ¼­(÷áìýͪüñßö, investment plan)

ÅõÀÔ°èȹ¼­¶õ ÅõÀÔÀ» °èȹÇϱâ À§ÇØ ÀÛ¼ºÇÏ´Â ¹®¼­ÀÌ´Ù.

¼­½Ä ±¸¼ºÇ׸ñ : ÇØ´ç°øÁ¤, NO, SUFFIX, ±âÁ¾, ¼ö·®

Á¦Á¶/»ý»ê¼­½Ä 1,077

ƯäÀÇ·Ú¼­ (special employment contract, ÷åóõëîÖóßö)

ºÎÀûÇÕ Á¦Ç°ÀÇ Æ¯Ã¤¸¦ ½ÅûÇÏ´Â ³»¿ëÀÇ ¹®¼­.

¼­½Ä ±¸¼ºÇ׸ñ : ÀǷںμ­, ÀÛ¼ºÀÚ, ºÒ·® ³»¿ë ¹× ¾àµµ, Ưä½Åû³»¿ë, ÇâÈÄÁ¶Ä¡, »ç¿ëÁ¶°Ç, °ËÅä, Ưä°á°ú ¹èÆ÷ó

Ưä½Åû¼­ ƯäÇã°¡¼­ Ưä°ü¸®´ëÀå ƯäÁ¢¼ö´ëÀå

Á¦Á¶/»ý»ê¼­½Ä 183

ƯäÁ¢¼ö´ëÀå(÷åóõïÈáôÓæíã)

ƯäÁ¢¼ö´ëÀåÀ̶õ ºÒ·®³»¿ë ¹× Ưä Á¢¼ö »çÇ×À» ±âÀçÇÑ ¼­½ÄÀÌ´Ù.

¼­½Ä ±¸¼ºÇ׸ñ : ºÎ¼­¸í, ÀÛ¼ºÀÚ, ÀÏÀÚ, No, Ưä¹øÈ£, ±âÁ¾, Ç°¹ø, Ç°¸í, Ưä¼öÀÇ·Ú¼ö, ¹ß»ý¿ø, ÀÇ·ÚÀÏ, ÆÇÁ¤ÀÏ, ÆÇÁ¤°á°ú, ºñ°í

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